為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，貫徹落實國有企業黨的基層組織工作條例，落實基層黨組織書記抓黨建工作第一責任人責任，推動黨建工作與全行高質量發展深度融合，2月22日，富滇銀行直屬黨委召開黨委（擴大）會議，組織開展2022年度總行各部室黨組織書記述職評議考核。直屬黨委專職副書記張曌主持會議并對述職的黨組織書記逐一進行了點評。

會議指出，2022年在省委、省國資委黨委的堅強領導下，在總行黨委的精心指導下，直屬部門各黨組織書記切實扛起第一責任，圍繞全行業務發展抓黨建，總體呈現出以下四個方面的特點：

一是抓學習固根本，強思想筑根基。總行各部室黨組織通過“三會一課”、主題黨日、“萬名黨員進黨校”等形式，深入學習黨的十九屆六中全會和黨的二十大精神，不斷強化理論武裝，結合實際深入思考，將黨的創新理論轉化為工作實效。

二是抓黨建促發展，充分發揮“兩個作用”。2022年黨的建設與經營工作任務繁重，總行各部室黨組織充分發揮基層黨組織戰斗堡壘和廣大黨員先鋒模范“兩個作用”，黨建促發展取得了積極成效，特別是在巡視整改、風險防控、科技引領、結構優化等方面取得了優異成績。

三是抓基礎補短板，黨建工作整體上臺階。總行各部室黨組織通過深入組織開展黨建工作“查、補、強”專項行動、黨支部規范化建設達標創建、巡視巡察整改等重點工作落實，推進基本組織建設全面加強、基本隊伍進一步鞏固、基本制度規范落實、基本活動豐富有效、基本保障提質增效，基層黨建工作取得了全面進步。 

四是抓活動強學習，黨組織生機和活力有效提升。除了常規的邀請專家教授專題授課、集中學習研討、觀看專題片等形式外，通過組織觀看愛國主義教育片、開展紅色體驗活動、開展“強學習 當先鋒——黨員讀書日”等活動，進一步豐富黨員學習教育內容，提升黨員能力素質，激發黨組織的生機和活力，活動效果得到了總行廣大黨員的一致好評。

會議要求，在肯定成績的同時也要看到，工作中還有一些差距和不足。如黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發揮不充分，黨建工作力量有待加強，黨建基礎工作不扎實，存在薄弱環節等，總行各部室黨組織要高度重視存在的問題，在今后的工作中采取更加有力的措施，切實加以解決。

會議強調，2023年，直屬黨委和總行各部室黨組織要深入學習貫徹黨的二十大精神，緊扣省委“3815”戰略和富滇銀行“1234”戰略，堅持不懈強化理論武裝，壓緊壓實黨建工作主體責任，夯實黨建工作基礎，加強黨員教育培訓，不斷發揮支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為實現全行高質量發展提供堅強組織保證。

會議對述職的總行各黨組織書記進行了民主測評。總行直屬黨委委員，黨委辦公室、黨委組織部、黨委巡察辦（紀檢監督室）、黨群工作部助理以上領導干部，總行各部室黨組織書記及部分黨員職工代表參加會議。